Rejoindre une nouvelle équipe n’est pas la tâche la plus simple.
La situation se complique si le nouvel arrivant n’est pas très confiant et souffre de problèmes d’estime de soi. Mais il existe quelques règles simples qui vous aideront à vous adapter plus rapidement et plus facilement.
Observation
Au début, vous devez absolument rester neutre. Il vaut bien mieux observer davantage ce qui se passe dans l'équipe, et ne pas donner de conseils, changer les règles ou imposer son opinion.
Politesse
Il suffit de suivre des rituels simples, par exemple dire bonjour, au revoir, remercier. N'ignorez pas les collectes de cadeaux ou d'aide à vos collègues.
Obligeance
Il vaut mieux l'oublier. Vous devez uniquement assumer vos responsabilités et ne pas essayer de plaire à vos collègues en décidant d’assumer les responsabilités de quelqu’un d’autre.
N'assumez pas les fonctions d'autrui, pour ne pas devenir un bourreau de travail. Un refus poli suffit à toute manipulation.
Toute aide n'est autorisée que dans certaines limites.
Activité
Il n’est pas nécessaire d’ignorer les événements généraux et les fêtes d’entreprise. Cela ne fera que vous aider à mieux comprendre l’équipe et à nouer des contacts utiles.
Potins
N'essayez pas immédiatement d'en savoir plus sur les employés, de répandre des ragots ou de participer à leurs discussions.
De plus, il vaut mieux essayer de ne pas parler de votre vie personnelle ou de vous plaindre du sort.
Questions supplémentaires
Vous ne devriez pas avoir peur d'eux.
Si quelque chose n'est pas clair dans un nouvel endroit, vous devez demander et redemander afin de mieux comprendre le processus de travail et de faire moins d'erreurs. Si vous ne le faites pas, vous risquez de vous retrouver dans des situations désagréables.
Précédemment, nous vous avons expliqué quoi faire si vos collègues ne vous aiment pas.
