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Die Psychologin Elena Katsyuba erzählte, wie sich Beziehungen auf die Karriere auswirken
09.03.2023 12:30
Aktualisiert: 14.04.2023 13:17
Beziehungen in der Familie haben, wenn nicht den wichtigsten, so doch nicht den letzten Einfluss auf die Entwicklung oder umgekehrt die Zerstörung einer Karriere.
Die Psychologin Elena Katsyuba erzählte, wie sich Beziehungen auf die Karriere auswirken.
Es gibt drei Hauptszenarien, in denen sich Ereignisse entwickeln können: neutral, negativ und positiv. Schauen wir uns jedes einzeln an.
Neutrales Szenario
Dabei handelt es sich um eine Geschichte, in der Ehepartner (oder Partner) sich nicht in die Angelegenheiten des anderen einmischen und eine Art Nichtangriffspakt schließen.
Sie verstehen, dass eine gemeinsame erfolgreiche Zukunft von den erfolgreichen Aktivitäten jedes Einzelnen abhängt. Daher gilt in solchen Familien der Grundsatz: Ich verstehe, dass Ihre Arbeit wichtig ist, und ich berühre Sie nicht, und Sie respektieren meine Arbeit und tun es auch nicht Ich störe nicht.
In solchen Familien überschneiden sich Berufs- und Familienangelegenheiten fast nie, und zu Hause ist es nicht üblich, sich gegenseitig über die Einzelheiten ihrer Aktivitäten zu erzählen. Was Partner verbindet, sind gemeinsame Hobbys, Interessen und Kinder.
In diesem Szenario haben Beziehungen keinen Einfluss auf die Karriereentwicklung und der Erfolg hängt nur von persönlichen Zielen, Ambitionen und vorhandenen Fähigkeiten ab.
Negatives Szenario
In dieser Geschichte ist es für den einen Partner nicht vorteilhaft, dass der andere Karriere macht. Die Gründe können unterschiedlich sein. Ein Ehemann möchte zum Beispiel, dass seine Frau von ihm abhängig ist – zu Hause sitzt, kocht und Kinder großzieht.
Um sein Ziel zu erreichen, wird er verschiedene Manipulationstechniken anwenden und einige Versprechungen machen.
Wenn die andere Hälfte kein Interesse daran hat, sich beruflich weiterzuentwickeln, nimmt sie die Angebote des Partners an und die Karriere geht zu Ende.
Und wenn Ihre Karriere wichtig ist, bahnen sich Konflikte an. Ein Partner, der die Aktivitäten des anderen beeinflussen möchte, kann folgende Manipulationen anwenden: „Ihre Arbeit ist Ihnen wichtiger als ich“, „Sie sind ständig beschäftigt, aber im Haus wurde nicht einmal das getan, und das wurde auch nicht getan.“ „Wegen Ihrer Arbeit gibt es überhaupt keine Kinder.“ usw.
Am Ende kann die Frage unverblümt auftauchen: Entweder pflege ich eine Beziehung zu dieser Person oder ich entscheide mich dafür, meine Karriere weiterzuentwickeln.
In diesem Fall hängt das Schicksal Ihrer Karriere von der getroffenen Entscheidung ab. Das Problem kann auch durch Verhandlungen und die Suche nach einer Kompromisslösung gelöst werden.
Positives Szenario
Dies ist eine Geschichte, in der Partner nach dem Prinzip „Ich bin für dich, du bist für mich“ handeln. Das eine stärkt das andere und umgekehrt, so dass diese Kombination zu Höchstleistungen führt, wenn eins plus eins fünf ergibt.
In solchen Beziehungen interessieren sich die Partner füreinander als vielfältige Individuen, unterstützen die Selbstentwicklung und vertiefen sich in die Angelegenheiten des anderen.
Wenn sie helfen können, helfen sie – mit Wissen, flexibler Verteilung allgemeiner Verantwortlichkeiten, Entlastung von Zeitplänen zugunsten von jemandem usw. In solchen Beziehungen findet bei vollem Verständnis und Übereinstimmung der Werte ein Prozess des gegenseitigen Wachstums statt, der zu einer schnellen Karriere führt Erfolg.
