El trabajo en equipo es una habilidad importante que todo niño debería aprender porque les ayuda a interactuar eficazmente con los demás y a utilizar sus habilidades para lograr un objetivo común.
Trabajar en equipo permite a las personas descubrir sus fortalezas y debilidades y ampliar sus horizontes a medida que los participantes aprenden a ver los problemas desde diferentes perspectivas y considerar las opiniones de los demás.
Y en el mercado laboral, la capacidad de colaborar eficazmente con otros miembros del equipo es cada vez más demandada.
Sin embargo, en la escuela los profesores no siempre se centran en desarrollar esta habilidad. Por lo tanto, los padres tienen que trabajar solos con sus hijos. Los siguientes “ejercicios” pueden ayudarle con esto.
Por supuesto, no de todos: deje, por ejemplo, de lavar los platos y observe el comportamiento de su hijo. ¿Qué hará? Quizás comience a lavar tazas y platos solo, o quizás intente persuadirte para que regreses a sus deberes, y esto también es bueno, porque así demuestra su capacidad de organización.
Puedes reunir a los niños e invitarlos a pensar o incluso dar regalos a mamás y papás para el Año Nuevo. Notarás que a algunos miembros del grupo se les ocurren más ideas que a otros, y algunos ayudan con la organización. También hay niños que hacen todo solos, sin consultar a nadie.
Como ejemplo, podemos tomar un juego de deportes, que sea fútbol. Deje que el niño piense y responda qué pasará si sacan al portero del campo, por qué se necesita un entrenador, por qué es imposible ser atacante y defensor al mismo tiempo, etc.
Por ejemplo, un niño puede lavar los platos no solo para él, sino también para el resto de la familia, apagar las luces del pasillo e incluso lavar el piso, y para que no abandone estas responsabilidades, cree una motivación. sistema. Una excelente solución es organizar una celebración conjunta en honor al dominio exitoso de una nueva habilidad. Los niños suelen disfrutar de estos eventos y tratan de no decepcionar a sus padres.